Proč pracovat ve firmě BOSCH

Všichni naši zaměstnanci požívají zajímavých benefitů – jak finančních, tak i dalších typů, které pomáhají vylepšovat rovnováhu mezi osobním a pracovním životem:

• Investice do vzdělávání zaměstnanců – stáže v zahraničí, odborná školení, jazykové kurzy, soft skills
• Možnost home office
• Flexibilní pracovní doba, zkrácená pracovní doba 37,5 hodin/týden
• Zdarma cestovní pojištění na soukromé cesty pro celou rodinu
• Čtvrtletní a roční prémie
• Podpora bydlení formou příspěvku na pronajatý byt ve výši 5.000,-Kč/měsíc
• Bezúročné půjčky na bydlení do 200.000,-Kč
• 13. plat a 14. plat (celkem 60-160% Vaší průměrné mzdy podle délky zaměstnání ve firmě)
• Bonus za práci bez absence 15.000,-Kč/rok
• Cafeterie 8.000,-Kč/rok - možnost výběru benefitů podle vlastní volby
• Příspěvek na penzijní připojištění 1000,-Kč/měsíc
• Stravování v areálu firmy, obědy za 20,-Kč
• Příspěvek při narození dítěte 3.000,-Kč
• Mateřská školka
• A mnoho dalších...